西工大论坛

标题: 工作的人都介绍一下不同行业的情况 [打印本页]
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-4 11:48
标题: 工作的人都介绍一下不同行业的情况
既然是校外生活就应该多谈一些校外的事情，大家都谈谈工作单位吧，也可以让学弟妹们了解一些外面的世界。

我先说吧，我的首次工作是在法院，参加考试、面试、体检总之很麻烦。没去法院工作之前觉得这地方很庄重，而且很严肃。
到那之后才发现其实并不像想的那样，和其它单位差不多，一般单位叫各个部门，在那里都叫各个庭，比如刑事一庭、二庭，民事一庭二庭，还少年庭，经济庭，行政庭……。而且可以接触到很多当事人，律师，在那才知道原来每天有很多人打官事，有法警押杀人犯上庭，手拷、电棍……可以学到很多东西都是书上没有，而且也经常有考核评优秀之类的，像上学时的期末考试。

那里的同事并不像穿法服工作时那么严肃，私地下大家都很活泼的，我们几个要好的年轻人经常出去玩，而且这种单位人情味很重谁家要是有什么事情，搬家、生孩子、结婚、葬礼………只要被知道都会有人问或者帮忙，如果有急事需要请假一般领导都会批的。

就说这么多了，大家也都讲讲，毕竟每个人的工作经验不同，讲出来和大家分享一下吧。
作者: lanxiami    时间: 2007-4-4 12:03
你的首次工作？
那还有其次的工作么，继续讲！
肚子饿了，有空再回来扯俺这个行业
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-4 14:29
讲讲啊，很想知道其它行业的情况
作者: lanxiami    时间: 2007-4-4 15:14
说说电子OEM/ODM/EMS行业
第一个工作是明基那块的，分四大部分，制造总部和营销总部，当然还有研发中心还有明基逐鹿。。。。。。。。。

制造总部那里有很多的工厂，很多的产品别。。。。。。。
键盘鼠标显示器手机扫描仪MP3光驱注塑。。。。。。。

工厂里的厂长经理大部分是台湾人，应该说没几个大陆人是经理及以上的。台湾的工厂里工作，那个累啊，毕业的第一年平均每月加班170小时以上。。。。。。。。。。做的都是打杂的活，不过学到的也挺多。因为人员流动快，所以发展也快。。。。。。。。。
招我进公司的那人后来我明基营销总部了，现在做到总监级了。相对来说在营销和研发那里大陆人高职位的还是很多的。营销那里轻松一点，不过老曾让每个新人都要写心得体会，然后发到网上让大家看，压力也很大。最近手机事业部有点问题，干掉了不少人。
研发那里也很累，里面的研究生遍地都是，硕士毕业起价3500，没有加班费，累的跟狗一样的。基本上在明基里做上一年多后就知道怎么混了。。。。。

一年半，偶闪人
现在美资企业，属于EMS行业，就是电子制造服务。
环境轻松，项目制的公司，做PM，算是工厂和客户的纽带吧。。。。。。从来不加班，干好自己的事情后就自由了，时间长了，人都懒了，有了惰性。。。。。。。。。。不爽。。。。。相对来说，这个公司没有台资和日资企业里那样的等级制度，所以工作氛围很宽松，吃完午饭吹吹牛皮开开你上头老大的老大的玩笑也没什么关系，没人会生气。这里追求的是结果，对办事的过程要求的没日台企业那么变态，你可以有自己的个性和风格，总之能做好事情就可以了。做的都是通讯设备，利润较高，所以公司也没台资做的那么辛苦。。。。。项目制的公司，除了公司正常的供应链管理部，制造部，项目部，业务部，品质部，财务部，行政部，人事部，文控中心等的常规部门外，还有针对单独客户的项目组。项目的老板是Project Manager，然后成员是Project Engineer、Quality Engineeer、test engineer,buyer、Material planner, production leader........项目组分工比较精细也有相应的权利，作业更加灵活

以上是大概的，在公司里各种岗位工作的细分。。。。。。。。。。太多了，公司的所有岗位的 Job description有几百页，没空在这里说。。。。。
作者: coolsky2521    时间: 2007-4-4 23:08
我现在就在台企里面,工作不累,但很烦,人员工作连带关系比较浓重,部门之间不是很容易互相配合
道理很简单,大家都不原意多做事情
每天大约都7点到8点下班,没有加班费的
象征意义的加点工资,动不动就变变工资架构,变来变去还是当初那点钱
车间里全是女子,好人缘比长得帅重要,因为在车间里人人都穿无尘服戴口罩
好多大眼睛的MM,摘下口罩十个有九个是小暴牙^^^
老板个个都比较细心,总是问东问西的
尤其是每次申请加班费和请假的时候
台企适合刚刚毕业的学生来锻炼锻炼
不适合长期,为了自己的身子和自己的精神追求!
作者: daydayup    时间: 2007-4-4 23:08
偶国际贸易毕业的
第一年在建筑业国企里打杂
复印资料
分发合同
老大的原则很简单
要求所有人"夹起尾巴做人"
在这里人情世故,利益纠葛可以上演一部好戏
这里的女人很少有幸福的
因为所有的男人几乎都要上工地
技术的,预算的都要去
所以出轨是百分之百
能忍你就忍
不能忍那就离
不过不管怎样
人都是受了伤的
我们单位看似最幸福的一对
是一个做施工一个搞预算
这样即便外出
也可以在一个工地
把握好婚姻爱情中两人的距离
甚重要啊!!!
今天要睡觉了
明天接着说
作者: bamuda    时间: 2007-4-4 23:14
还没工作过呢，进来看看大家的心得
作者: poppydidi    时间: 2007-4-5 08:36
楼主学什么的呀,我是东大法学毕业的,在律师所,检察院都实习过一段时间,现在在国企,感觉同扁豆吧
作者: lanxiami    时间: 2007-4-5 09:15
呵呵，楼上的同学没经验，LZ乃沈阳第一大忽悠，呵呵，不会告诉你真话的。。。。。。。
作者: poppydidi    时间: 2007-4-5 15:49
谢谢楼上提醒,lz这样的忽悠,定会受到道德的审判的
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-5 16:06
我木有忽悠啊！
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-5 16:09
很羡慕那些有技术专业的同学，选择就业的机率比较大。我这种管理专业的同学只能打杂了
作者: simba    时间: 2007-4-5 17:29
偶現在還在台企，類似樓上所說的技術類的。但是偶覺得自己一直在做一些技術之外的打雜工作。。台資易混，容易消磨人的意志，偶現在就越來越沒有鬥志了。同時銀子也是相當的少。
台灣人經常勾心鬥角。對你，最多的就是忽悠，忽悠來忽悠去就是想用那少得可憐的工資把你留住。。不過人是留不住地。。基本上都做個以兩年或者兩三年就走了。台資確實是應屆畢業生磨練的地方，制度比中國的法律還全，瘋狗狂多，權力超大，到處都要講權限，大陸人在台資是爬不上去的（最重要的是臺灣人不相信大陸人）。
作者: autbegin    时间: 2007-4-5 18:45
我现在在沈阳的一国企实习中，在这肯定是好混的，传说中的吃不饱饿不死就是这里了。其实这里的剥削与什么这资那资的企业是一样的。搞机加工的工人师傅差距很大，因为有职称跟着，底薪就不一样，多得开5，6k，甚至更多，少的几百也有。领导靠年底分红就能买个中等的轿车开开了。这里没有加班费这个说法，都是正常上班的，这对于二线的技术人员有点不公，因为是计件工资，工人加班有钱赚，他们没有，到九点也就有盒饭，七点是常事，没有饭。
再有，如果想学些东西的话，这里是能学到的，关键是靠自己，没人管你，有些设备也能让你操作，因为是国家的财产大家狠劲用，坏了就修，基本不怎么保养，只有检查的时候应付一下，以多出活儿为目标。形式的东西也很多，我想这个应该是中国的企业普遍存在的吧。
作者: ConRock    时间: 2007-4-5 21:40
我在通讯行业   TD-SCDMA
现在开始 奥运城市就要启动200亿元 建设 TD网络了
中国Z_F 承诺在奥运前提供3G服务
作者: MixMaxMin    时间: 2007-4-5 22:10
从事制图业。客户以三菱旗下的一个子公司为主。公司20人左右，小公司，一半人做机械图，一半人做钢桥梁图，整天CAD、3D……当初选择这里就是因为国内钢桥梁的发展普遍滞后。可是来了才知道：就是给人家画图的，也就是那种外包。公司制度和要求完全沿袭日本，工作永远是第一位的、作风也严谨、老头子不容半点差错。加班有加班费，从不占用节假日。公司的人员也流动非常快，所以几个“老人”之外，人与人关系非常单纯，从来没有几个人晚上出去吃一顿的事，都是完活下班走人。再说普通员工那么点薪水怎够“挥霍”。只有日本那边有人来bj时，大家才能偶尔一起吃上一顿饭。一年多没有白白浪费，各种东西学到了一点。混得也不差吧，第二把交椅，老头子和客户也待我不薄，可最近还是决定离开这里了。到一个全新的生活环境，趁年轻多体验体验。
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-6 12:24
看来支持原创很重
作者: NxNxN    时间: 2007-4-6 13:25
原帖由 空中芭蕾 于 2007-4-6 12:24 发表
看来支持原创很重

放下屠刀……
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-6 14:18
原帖由 Yahookr 于 2007-4-6 13:25 发表

放下屠刀……

什么意思，我是想说支持原创很重要
作者: 莫雅    时间: 2007-4-6 20:42
工作之后想学习,完了,学习了想工作.现在边工作边学习.
暂时在家国企搞技术,没什么发展,唯一值得炫耀的就是,现在科研部在为08的奥运会设计点火具.
国企是个挺养人的地方,好多弊端在里面,80多年的企业,形成了比较复杂密集的关系网,就是那种,说你行,你不行也行,说你不行,你行也不行.体制改革也只是做点表面的工作,实质上,好的都亮给你看.
现在搞化工的我去做人力资源,比想象中的难,挠头的很...
作者: MixMaxMin    时间: 2007-4-7 09:59
原帖由 空中芭蕾 于 2007-4-6 14:18 发表

什么意思，我是想说支持原创很重要

<身后拿着一把刀＝＝
作者: 方知    时间: 2007-4-7 12:42
国企。

人浮于事。

关系网严重，要主张权利就要行贿。

一切以领导的面子为重，企业利益永远排在最后一位。

工资制度极其不合理，一把实行年薪，就是所谓先富起来的人，至于他的工资水平你可以任意发挥想象。

所谓改革随着Z_F的政策不停的进行，每次都是花架子，实际上只是企业内部利益的再分配，而且每次都有腐败问题随行。

底下工人被剥削的非常严重，大部分工人都是4、5十岁，文化水平不高，有一定的专业技能，家里有老有小，这样的人非常好管理，只要用所谓下岗相威胁即可，他们往往干得最多拿的最少，且出力不讨好，连口头表扬这样的激励都极少得到。

对待人生，对待行贿不同的看法使得有些毕业生在这里游刃有余，有些则早早离开。

我还在坚守自己所谓的道德，也在坚守某种程度的煎熬。

为了老妈，只有选择一种不太激烈的方式离开，可惜年轻的岁月都被我蹉跎了，现在道路就多少有些曲折~开始有些品到生活的滋味了~
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-7 17:36
原帖由 mixmaxmin 于 2007-4-7 09:59 发表

  

真是好眼力
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-7 17:37
原帖由 方知 于 2007-4-7 12:42 发表
国企。

人浮于事。

关系网严重，要主张权利就要行贿。

一切以领导的面子为重，企业利益永远排在最后一位。

工资制度极其不合理，一把实行年薪，就是所谓先富起来的人，至于他的工资水平你可以任意发 ...

一般我们学校的优秀学生在国企应该会受到很大重视吧
作者: autbegin    时间: 2007-4-8 22:16
优秀得学生如果不能融入国企这个大染缸里也是有力用不上得，便只好像22＃说得那样默默得离开。因为我们的学生一般不像沈阳其他院校的找工作那样困难，所以还保有心中的自尊，不会为了争宠而刻意表现，只想靠实力说话，但是，这样就不一定比那些能够表现的人发展的快。有关系的发展要快很多，这是毋庸置疑的；如果自己疏通关系就要靠RMB了，或者攀个亲什么的，也是好办法，呵呵。
工作半年多了，越来越决得那句话真对：要理想，但不要理想化。
（纯属个人意见，望不吝赐教^_^）
作者: Roki    时间: 2007-4-9 22:10
标题: 韩资电子
韩国高丽bz很穷很抠加班没钱吃点肉和水果跟过年似的
作者: 唐伯猪    时间: 2007-4-10 08:36
我是个演员
作者: MixMaxMin    时间: 2007-4-10 18:55
原帖由 唐伯猪 于 2007-4-10 08:36 发表
我是个演员

潜规则过吗
作者: Kaspersky    时间: 2007-4-12 18:54
我在沈阳。
94机械工程，国企干了2年多，后来在私企。
05年开始自己干，一直到现在，都在做卡巴斯基辽宁的经销商。
想自己创业的朋友，我们可以多交流。
作者: zgzz    时间: 2007-4-12 19:05
这样的帖子真不错，使大家能多多的互相了解，了解各行各业的情况！

自己的年龄已经不小了，这里估计很多学弟学妹。可惜现在依然是个学生，虽然一个月也能拿到不少的工资，但是感觉赚钱好慢啊，特别是每个月收入固定，即使比较高，感觉也不怎么样！

总想走出校园去闯一闯，有时候发现自己的锐气竟然已经没了！

鼓励大家，也鼓励自己！！

加油！！！！
作者: 空中芭蕾    时间: 2007-4-18 13:40
原帖由 Kaspersky 于 2007-4-12 18:54 发表
我在沈阳。
94机械工程，国企干了2年多，后来在私企。
05年开始自己干，一直到现在，都在做卡巴斯基辽宁的经销商。
想自己创业的朋友，我们可以多交流。

支持自己创业的同学，你的行业才是真正的原创
作者: ningning1983    时间: 2007-4-19 12:23
处女帖发这吧！
信息的，毕业快2年了。我是05年被日月光坑的了其中一人，毕业前正好赶上辽阳市商业银行招人，到这边参加综合业务系统的改造工作。银行嘛，和国企一样，主要还是靠关系的。我们在科技处还能好一些，因为多少还有点技术。这里技术性不是很强，主要是数据库的使用等等，还有一些外围系统的开发和改动，都是针对银行业务来的，技术性不高，不过需要银行业务知识，这里再牛的人也得先适应段时间才能把手头的活接下来。因为是地方性银行，行里90%的人都是靠关系进来的，素质可想而知，而我不想变得那么社会化，所以吃喝嫖赌那样的活动我是一般都不参加的，所以自己的圈子相应比较窄。一顿几千块的酒席我是见识了，一想一口就得几十甚至上百我都不敢动筷了。行里有钱人实在太多了，打的麻将自然也大，一晚输赢几万属于正常，我听到结果连看都不敢看了。这几年洗娱业的发展太快了，从几年前的遮遮掩掩变成了现在的明目张胆，我们平时就简称PC，嫖娼的缩写。腐败的事多着呢，什么暗箱操作等等是都见识过了，科里一买上百万的设备，油水是很大的，领导的不用多说。不过行里的效益还是非常好的，所以今年员工的工资也提高了，象我们刚毕业的大学生还算不错了，我们科有8个新来的大学生，7个是东大信息和软件的。头一年试用期，工资加奖金3万多，第2年转正后到手5万多吧，吃住穿都是免费的。再加上辽阳城市小消费低，基本上能剩不少。去年上系统时非常辛苦，和软件公司的开发人员一起，连续半年多没有一天休息。今年好多了，2人一个办公室，空调，热水，宽带都有，把自己的活干好后，在办公室里，打电话，上网，玩游戏，看电影都没人管你。所谓不算好也不算坏吧，将来提升是非常难的，象国企一样都是靠混的，10年内连想都不用想，现在挣5万可能几年后也长不了多少除非提起来了，这里不按贡献划分而是按级别来的。我们处长的奖金一年都是6位数的。我们科员的就是处长的1/5。银行是靠业务的，所以我们技术人员是不可能重用又绝对不能不用的。在这工作绝对比在it行业轻松的多，但是发展的机会肯定比不了了，适合想安定稳定的人待。现在全国的银行业发展挺快的，如果大家有机会进去不妨考虑一下，我们跟国内比较知名的软件公司接触也非常多了，感觉还是在银行比较容易挣钱。一个项目经理在深圳也许每月能挣到1万多（工作至少得5年），但是实在太辛苦太辛苦了！！远没有挣G_C_D的钱容易。而且it行业是吃青春饭的，现在干这行的人实在太多，没有前几年那么风光了。正在找工作的人不要觉得能进大公司就一定怎么怎么好。我不是说不好，我是说不见得一定好！有的国企啊，小城市的工作也不见得不好，签约前多考虑一下自己希望要什么样的生活吧。qq71027106，希望能结交更多的朋友
作者: zhang8271    时间: 2007-4-19 21:22
毕业两年
热能的，现在设计院主要设计冶金窑炉
设计基本没有什么技术含量，都是套用以前的图纸，就是简单的改改尺寸，大部分时间工作都是比较清闲（视科室而定），主要的事情就是坐在那里靠时间，做够了8小时就可以自由了。
到现在只是做个两个项目，出了几回差，大部分时间都是我自学英语了（现在感觉考个6级应该没有问题了）
但是到了年底钱也不少拿，主要就是吃大锅饭，你好我也好
作者: zgzz    时间: 2007-4-20 18:09
现在冶金行业的状况比较好，在冶金设计院目前的待遇应该不错，我好几个同学刚硕士毕业都去设计院了，

那个挣钱爽啊！！！
作者: flyming82    时间: 2007-4-28 14:58
05年来到苏州华硕,做工程,台资.也就不说别的了,确实学到不少东西,不过环境真的不好,而且米米少的可怜.....

说说个人的看法.很多人喜欢做技术,特别是理工出身的,其实我看了看这边的研发和工程,也就那么回事,技术好不一定工资高,当然,如果你非常喜欢那种工作也无可厚非.主要就是看你怎么选择的了.

如果冲着钱来,技术不是一个好选择,相反其它一些做项目的会好一些.

如果冲着兴趣来,那就看你的造化了,反正我跳了一次,还是没找着自己的兴趣...
作者: jovi    时间: 2007-4-28 15:38
06刚毕业的,现在还不到一年,材料科学专业,先在建龙钢铁,感觉被骗了.
后来跳槽到广州一个美国的合资企业,Foster Wheeler,造发电锅炉的,做无损检测.老美的公司很人性化,外资的背景可以锻炼英语能力,学点先进的管理经验.学学粤语也很有用.是个跳槽的好踏板.工资也比在内地高很多,当地消费也不高.

但毕竟是给人家打工出力的,制造业环境也不体面.刚毕业还处在底层,"干活的永远是干活的"-------还是要继续爬高啊.
作者: helfish    时间: 2007-5-1 21:21
热能，06年毕业的，私企，工业炉设计+施工
挺锻炼人的，让你上你就得顶着头皮上。
出差时间占一半（跟我一起来的几个哥们出差时间占到90%），施工现场主要负责组织施工、处理问题、与甲方的沟通，现场忙得时候还是比较辛苦的（我现在就在出差，blog里有个日志记录）。
如同33L师兄所说，设计基本套用以前图纸，深入下去就是一个熟悉过程。
咱工作资历浅，挣钱不多，2K+.，私企福利待遇一般。这行就是越老越值钱。
作者: Inzaghi    时间: 2007-5-2 16:14
标题: 谁在土木行业的，说几句吧．
作者: dengzi    时间: 2007-5-8 22:05
我曾经详细写过在华硕的经历
在白山上理学院版
精华文章？
有没有人能帮忙转过来？
但是现在没有心气再写了
累了。

Update by sunny2000
先声明: 今天东大论坛上有一篇文章 作者是dengzi ,但不是我本人
因为很多校友并没有校外发文的权限,所以用了我的id.
我的经历和他有很多相似的地方,因为我同样在华硕上班,都在6厂,他在四楼,我在5楼而已
.
我一共实习了两个月的时间,我上班第一天的时候,部门的大组长就对我讲过,华硕只重视
能力,不重视学历.我开始还在想:果然就是私企.后来发现其实这里之所以不讲学历,是因为
没有学历可以讲,很多中专生,大专生,能是本科生就比较好了.也有一些哈工大的 华中科技
的,还有东南的,值得说明的是,这些重点本科的学生工资都是2k的,我们是1700.象沈阳大学
这样的一般本科都是1500.都不好说我们是重点本科还是一班本科.去年的师兄们因为违约
的特别多,后来给东大的学生都加了200,成了1900/月.但是今年没有.
   在刚实习的时候,我是部门唯一的来自重点本科的学生,就是唯一的.而且整个部门大约
50人中,只有3个通过英语四级,包括我自己.我常常被当时的组长飙.M_D,我也不怕他,吵架
从来不怕,还有那些所谓的技术员,大多都是从操作员升上来的,也开始给我装,后来他们问
我毕业了还来不来的时候,我就说还来,因为正式上班之后,在华硕的职称就是工程师了,我
就不信一个工程师搞不了一个技术员或者是助理工程师,我还讲脾气谁都有,不爱发作的发
作起来一般人都抗不住的.他们就慢慢客气了.
   坦白说,真的又回到华硕,也不是真的要整这些人,而是因为当时的课长,现在的副经理在
我走的时候和我聊了很久,说希望我毕业了后在回来,回来之后给安排一个合适的位置.在我
又回到华硕的时候,他又和我聊过,说让我先帮课内的资深组长做点事情,过几天就给我安排
位置.过了几天就让我开始负责课内的专案.
   说起专案管理,我大学学材料物理,我根本就不懂专案管理.但是这样给了一个机会.很多
时候,都是在晚上回到宿舍里,赶紧上网查找资料,一看都是搞到半夜,第二天上班的时候再
给别人讲该怎么做怎么做.纯粹的现学现用.后来有开始负责GA(Green ASUS).GP(Green pa
rtner)等事情,这当然不是绿化工作,是华硕产品中要求不含铅等8类有害物质,GP(Green p
artner)是要和一个商业伙伴比若SONY等合作达成标准.开始的两个月内,真的非常辛苦,有
时候都回到宿舍了还被电话叫到公司去,说还有很多事情要商量.
   十一的时候取了上海,那里有我的一些高中同学,还有他们的大学同学,见面后真是不好
意思说自己每个月拿多少工资,虽然天天加班,周末也加班,但是扣除所有费用,养老保险,住
放公积金,还有每个月住公司宿舍扣除80月,还有水电费等,大约一个月要扣除5-600的样子
,我还算比较好的,因为直属老大,没有人控制我加班,很多人想加班挣加班费都很难,因为管
控,要申报,要批准.就这样,最后的剩余很难达到2000元.
    从上海回来我就想辞职了,宿舍里两个兄弟,一个来自成都理工,一个来自哈工大,都走
了,我一下子成为了宿舍的元老了,其实我只是两个月而已.想辞职,还在找个借口,新的培训
又开始了,要持续三个月,就是GA,还有环安卫的培训,内审员的培训,这些都有证书的,我于
是就想,等拿到证书在走吧
    实事求是的讲,对我自己来讲,在华硕,得到了非常多的提升能力的机会,因为自己能力
上还算可以,呵呵.把握的也不错,老大,现在的经理就常常用我的例子来对鼓励新人,他本人
也来过东北大学,对我讲过两次,说对东北大学印象很好,尤其是哪个滑冰场,呵呵.刚上班的
时候几乎就是一张白纸,对工厂端什么也不懂,现在已经粗略的了解5S,6Sigma lss等管理的
知识,而且对职场生存规则也了解不少,对专案也越来越有兴趣,希望自己能够成为一个出色
的专案经理,这些都是几个月以前根本没有想过的. 但是,个人的一些所得不是所有的东大
同学都是这样,要知道我们和其他重点大学在薪资上的区别,真是不爽,工作一点也不逊色,
还是希望学校工作办的老师们能够要求一下.我们自己也正准备和薪资课面谈,我们也要求
薪资能加到其他重点大学的水准,该项活动正在筹划中.
    在外的东大学子都很努力,我们知道我们代表了东北大学的形象,我们努力成为东大的
骄傲.今天晚上先讲到这里,因为马上就不能发文了
    11点了,明天早上早起继续.


继续
    对个人而言,可能会有一些机会.但是对整个东大的学生来华硕其实是不怎么智慧的.

    1.工资太低,想这样的工资,在苏州有很多这样的企业,干吗一定要来华硕?而且台资企
业的抠门在这边是人所共知的,当我在苏州大街上说我在这里工作的时候,人家可能报以同
情的眼光.不要说什么年轻的时候吃点苦什么话,工资少点没关系,只要能学到东西就行.工
作了就知道生活不是那么浪漫的,在学校的时候,总是幻想美好的未来.
    2.没有什么好学的,很少有人能得到好的机会,学习技术在这里根本不可能,学习点其他
东西,比如管理什么的,这倒是有可能,但是刚开始工作的毕业生,一下子就做管理,是不现实
的,不要把个例当作惯例.在这里面,大多数人的工作都是在维修,各式各样的维修,流水线,
机器,包括产品等等,出故障就得有人修,这里是制造单位,考虑的是如何生产的更多,而不是
生产的更好,那是研发单位的事情,在台北.至于修,也没什么,就是换,判断哪个部件出问题
,通常就是直接换掉.看看都能学习什么.很可能一个新人来就一直在换开关.很快就会感觉
无聊透顶的.
    一个重点本科的毕业生正式上班之后,职称都是工程师.但是想想,一个刚毕业的学生其
实对工厂端一无所知.而且当你看到手下都是一些杂牌毕业生,他们基本也什么都不懂,可能
因为工作了一段时间,有点维修的经验而已.你会超级没有成就感的,上次我安排了一个毕业
于杭州电子工业学院的一个学生做一份柏拉图,搞了一下午,搞的乱七八糟,他们连基本的w
ord excel等工具都用不好,当时我就有中吐血的感觉.
    关于工作,其实机会还是很多,不要着急就签,去年的教训就是我很早就签了华硕,用不
上这么着急把自己卖出去,通常还要货比三家的.
    要上班了
    晚上回来再续


继续写好了
   最后谈一点感想吧

   看过很多帖子,很多同学抱怨很多公司都不来东大,这里面我觉得有不少原因,我们的排
名对我们很不利,即便我们有不少非常强劲的专业.这和目前社会上的排名系统有关.
   我在公司里,别人知道我工资是部门最高的时候(除了台湾来个干部和一个大陆的资深组
长,他们都是责任制干部了),都会问我咱们东北大学排名第几,我上大学的时候还27呢,现在
忽忽悠悠就下去了.合并学校最起码能使我们排名上升不少,这常常决定刚进入公司的基本
薪资.
   我们学校还是宣传不够,外边的企业来的少,在大企业中表现的机会少,在社会中的影响
里也就小了很多,我们东北大学相当多的学生都是很出色的,用不上妄自菲薄.
   负责就业的老师们也要再努力点,看起来也来了很多的公司,包括很多不是很好的公司,
学生们一般都是在校内找的工作,通常情况下,来学校招聘的公司决定了我们学校就业的方
向.很多学生就是勉强签约的.
   失去了表现的舞台,我们的很多同学也就默默无闻,原本可以不这样.
   待续中


继续一下
    对学弟学妹们说一些
    不管是在什么地方工作,不管是做什么工作,不管是否称心如意,都要努力,出了学校,不
要对不起东北大学的招牌.
    很多时候,有很多挑战,常常感觉在工作中放弃了自己的长处,而以拿自己的短处和别人
比,比如在工厂端,动手能力其实真是我们的瓶颈,我们锁螺丝肯定赶不上那些生产线上的操
作员.我在实习的时候,也常常是被叫到生产线上去观察,基本上每个华硕新人都要去生产线
去磨练的.比如做IE的,都会拿着秒表去生产线测量工时,一个动作一个动作去研究.这些都
没有关系,认真做就是了.也有很多东西可以思考的.耐心一点.
    关于责任感和认真,我对责任感的理解就是把工作当作自己的事情.认真就是要求最完
美.做的每一件事情,都是展示自己的机会,长官/领导总会注意到这种特质的,就会提供更多
的机会让你去做.自己才能提高的更快.也有更多的机会去展示自己的能力.当初实习的时候
,老大指着办公室的那些人对我讲,看上去都很闲,不是没有事情,是很多事情不敢让他们来
做,很多时候发现自己在某些方面并不擅长,甚至一窍不通,没有关系,抓紧学习,相信我们自
己的学习能力.我们能在几天之内搞定一门功课,也就能在很短时间内了解一个方向.
    预见一下自己要学的东西,当要用上的时候,就能拿出手,虽然工作时间很短,但是你的
表现就不是菜鸟,而像一老手.
    大学的日子不管是怎么过去的,工作是一个新的起点.
    祝福大家.
   
作者: ningning1983    时间: 2007-5-11 11:31
楼上的写的很诚恳，很真挚！
作者: autbegin    时间: 2007-5-16 22:29
深有同感！
作者: wuwei    时间: 2007-5-19 12:10
本人在沈阳国企改制单位工作三年刚辞职！

所谓改制也是换汤不换药！

基本所有的制度都是沿用未改制时候的老制度！

我所在的国企最大问题：对人才的不重视（难听点就是藐视搞技术的）   工作好几年的跟刚毕业的待遇一个破样（仅针对我所在的单位），底层人员加班加点没有任何的报酬，但直接领导又是高你四五倍的工资又是开公司给买的轿车又是每月全额报销车的费用！而且年终也没有年终奖金！尽管已经做到单位里边的所谓骨干，但还是非常不爽！辞职闪人！在那里永远都没有制度来保护！个中复杂的人际关系是真搞不明白！没劲（我只是想把事情做好，：））
作者: 王飞    时间: 2007-5-24 14:32
04年4月就到现在这个公司来了
民企, 属制造业
我来时也就30几个人------领导工人全算上
同学很不理解我怎么想的
呵呵

来这以后就是做进出口
但因为企业小, 出口业务刚起步
所以差不多第1年就是在做杂活
参加展会啊, 跑跑银行海关商检, 平时打打文件什么的
人际关系还满单纯的, 这点我很喜欢
可一度想走, 因为觉得学习的东西太有限

有人说小企业更磨练人, 因为接触的事物多, 比大企业里专给你做的那一小块更能增长能力和见识
我认为, 在一定时间内确实如此
小公司人员职责不清, 领导随意分派工作的现象很严重
大家也都该听过的
但却也因此增加了锻炼的机会-------不要抱怨公司内部混乱, 什么都推给你这个大学生做, 而是要想: 凭我这个大学生, 怎么样也要把这工作做得漂漂亮亮的!

个人认为新出来的大学生不妨在小企业先干两年(建议而已, 大家根据自己情况来)
积累些基本经验, 磨磨棱角
当有了明确的发展目标和方向时, 可以换大公司去"深造"
因为两年以后小公司能给我们的新的锻炼和学习机会已经不那么多了-------小嘛,绕来绕去也就那些事

05年开始公司的出口业务一点点步入正轨了
也有了参加国外展会的机会
我现在的工作已经完全转为国际贸易了

现在出口越来越难做
人民币一路飚升
国家要控制不利大局的顺差封了美国等势力的嘴
频频在退税和出口配额/许可等方面下手
要在外贸行业就业(业务员), 还是找有自营权的工厂或不愁出路的国企比较好
外贸公司目前的前景并不乐观
当然, 即便如此, 我还上觉得外贸行业是有长远发展的行业
全球经济一体化
国家之间的贸易往来不管多难都不会中断的
这我肯定

我在干了三年多了
体会最深的就是, 小企业不是谁都能呆得住的

要有能容忍自己看来"低能儿"般的老板------相信我, 他必有超人之处
要能忍受不理想的工资和待遇
要能忍老板做出承诺却从不兑现
(国企说要改, 小企业也爱改, 总想变得更像大企业, 搞科学管理, 搞人力资源...我觉得没什么意义, 领导的思想不解放, 手里的权利不舍得分享, 什么好点子都只是如同小孩子手里的玩具一样, 怎么玩也不过是小孩子的把戏)
...
要能忍, 忍懂么?
心头一把刀.

进入这社会, 一不要怕, 二要自信, 三不要把自信和聪明全表露出来------旁人很容易把你打到"自负"群体里, 四要忍, 在你感觉自己下一秒就要炸开来拍案而起愤而辞职的时候, 先去洗手间拿冷水冲冲脸~冷静一下...
总之, 毕业了, 就慢慢地自己体会去吧!

我忍了三年了, 再过半年我就不忍了
咱去北京!!
小企业我呆这一个就够了
下一个, 奔大的去了~ o ~ v

[ 本帖最后由 王飞 于 2007-5-24 14:35 编辑 ]
作者: Roki    时间: 2007-5-24 15:53
楼上的写的好啊!

有一定的参考价值

其实大家如果想知道以后学些什么的话

可以去看一些公司相关职位的招聘广告

就能比以前对自己的定位更准确一些

了解大概这个职位需要什么学历,知识结构,以后的工资水平

参加面试也可以有很大提高的!!
作者: liyy小混子    时间: 2007-6-3 11:29
没有工作,没有上学,但想看看,39#的太让人感动了.
决定去东大好好读研了.
作者: marklcw    时间: 2007-6-3 20:07
国企，机械，没有所谓的关系，纯粹技术活，两年了，太累，没有休息几天，不过已经可以拿年薪和油补，我觉得机械有时候也还可以，干一行爱一行吧；东大这个牌子是靠大家拼出来的，好好干吧，别给母校丢脸，东大学生的素质蛮高的，同期来的哈工大、吉大、山大等学校的学生现在已经成了自己的属下。一直记得毕业典礼上赫校长讲的一句话“守得住清贫，耐得住寂寞”，找个有前途的企业，踏踏实实的干吧

[ 本帖最后由 marklcw 于 2007-6-3 20:23 编辑 ]
作者: sunhaokaixin    时间: 2007-7-15 00:49
原帖由 唐伯猪 于 2007-4-10 08:36 发表
我是个演员

:022: :022: :022: :022:
恩.让我想到了五台山,万泉河.
作者: 月亮炒饭    时间: 2007-7-16 13:46
恩~~学会计的就业怎么样啊
作者: silly0113    时间: 2007-7-19 16:19
第一个公司卖音像的,做销售,没有办法被逼的我一点也不喜欢那个工作,不过老板还是挺客气的,就是公司太小,没有钱,好多想法都得不到有力支持.干了三个月.
第二个公司也做业务,经理也算是个海龟,还算比较有想法,对我也挺好.也是做了三个月,走人.原因是,有个管日常事务的,从心理我就瞧不起她,一天到晚对LZ指手画脚的,吵了一架,人家是老员工,没有办法,我走.
其实做业务能学到很多东西,尤其是为人处世,察言观色.这些都是成长必须的.
说白了从骨子里我就不想做业务,呵呵.手头没钱也不能问家里要,先对付着.
现在这个工作,是个做项目的公司,公司打做研发的旗号把LZ骗来,拧了三个月的螺丝.怒了,找经理理论了一番.本以为大不了走人,没想到权利还是要自己去争取的,现在做研发.感觉公司不是非常重视研发,虽然老板总说要做新产品~~
最近看一百多页的汇编程序,脑子都大~
不过我喜欢,干什么工作,关键是自己喜欢,万事ok!

[ 本帖最后由 silly0113 于 2007-7-19 16:23 编辑 ]
作者: JSF    时间: 2007-7-20 20:07
做监控销售。
照明工程销售。
现在在华硕电脑做销售。
作者: wangjh1323    时间: 2007-7-29 17:13
国企,机械
在国企机械是最有发展前途的,现在的领导一般都是机械居多.
工作了就不要有混的想法.你混一年,可能这一辈子也就这样了,也就不要怪别人踩着你的脑袋上去.
在国企靠关系肯定会发展得很快,但是私企就不是么?只不过提的人少罢了.其实关键还是靠自己,工作了你的人际关系怎么样.
刚毕业的大学生总有点傲气,再加上点又直.总以为自己如何如何了不得.工作上有很多东西是需要自己去学习的.而且是努力的学习,无论你把现在的工作当作是实习基地还是事业来干.

在国企里总能听到这个人和谁谁有什么什么关系,其实能作实的有几个.不要相信有些年纪不大不小,干得郁郁不得志的人的话.无论是对是错,太消极.积极去面对,总是好的.
作者: phoenix    时间: 2007-7-30 20:05
第一份工作是在奥的斯电梯做销售，公司各方面福利待遇都还不错，毕竟是老美的企业，特别注重对人才的培养，最吸引人的地方是可以有机会继续学习，而且专业不限，毕业后学费公司全部报销，还有1000美元的奖励，并且可以随时走人，没有任何限制，干得好的话收入也是很不错，但我当初选对了公司，但去错了地方，大连的电梯市场已经基本做烂了，几乎没有办法做下去，所以没办法只能选择离开。不过在这里工作也非常辛苦，每天工作8点半上班，下班就没有点了，我下班的时候几乎从来没有看到过太阳，都是8点以后才下班的，并且没有加班费，原因是加班是你自愿的，不过总体来说还是一家非常不错的公司。
现在已经转做证券了，才刚刚开始，具体的一些情况还没有太多的体会，不过上班时间缩短了N倍，每天8点半上班、中午11点半休息、1点继续工作、4点半下班，周五4点就走，轻松不少，工作只限于股市开市的时候，也就是说五一、十一都不用串休，不过行情好的时候加班好像也不少，只能慢慢体会了



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